Projektek

Információk azokról a projektekről, amelyekben részt veszünk.

Fair European Labour Mobility (FELM 2)

A projekt jelenlegi időtartama: 2024.01.01. - 2025.12.31.


Az EU által finanszírozott "Fair European Labour Mobility 2" (FELM 2) projekt az EU-n belül a kiküldött munkavállalók tisztességes munkafeltételeinek és a munkajogok betartásának biztosítása mellett kötelezte el magát. Egy transznacionális tanácsadói hálózattal támogatják az érintetteket jogaik érvényesítésében mind a kiküldő, mind a célországban.

Azok a kiküldött munkavállalók, akik korlátozott ideig dolgoznak egy másik uniós országban, gyakran bizonytalan helyzetben vannak. A rövid távú munkaviszonyok, a nagyfokú mobilitás és a jogaik ismeretének hiánya a munkajog és a szociális normák gyakori megsértéséhez vezet. Ezt tovább nehezíti a származási és a célország közötti bonyolult jogi helyzet. Átfogó, transznacionális tanácsadói megközelítéssel a FELM 2 a szakszervezetek által támogatott, több származási és célországban működő tanácsadó központok közötti szoros együttműködésre támaszkodik.
A FELM 2 keretében a tisztességes mobilitás nyolc ország szakszervezeteivel működik együtt. A tanácsadók közötti célzott, határokon átnyúló együttműködés számos transznacionális esetben nélkülözhetetlen, és gyorsabban és hatékonyabban tud segíteni az érintett munkavállalóknak.

A projektben a következő országokban működő szakszervezeti tanácsadó központok vesznek részt:
.

  • Bulgária: KNSB/CITUB - Confederation of Independent Trade Unions of Bulgaria (Bulgária Független Szakszervezetek Konföderációja)
  • Magyarország: Vasas - Magyar Fémipari Dolgozók Szakszervezete
  • Lengyelország: OPZZ - All Poland’s Alliance of Trade Unions (Egész Lengyelország Szakszervezetek Szövetsége)
  • Románia: BNS - National Trade Union Bloc (Országos Szakszervezeti Tömb)
  • Szerbia: SSSS - Alliance of Independent Trade Unions of Serbia (Független Szakszervezetek Szövetsége Szerbiában)
  • Szlovénia: ZSSS - The Association of Free Trade Unions of Slovenia (Szlovén Szabad Szakszervezetek Szövetsége)
  • Ausztria: ÖGB - Österreichischer Gewerkschaftsbund  (Osztrák Szakszervezeti Szövetség)

E tanácsadó központok elérhetőségét megtalálod a FELM honlapján és itt a mi honlapunkon.

Intézkedések

  • Tanácsadó központok: A kiküldött munkavállalók támogatása munka- és szociális jogi kérdésekben és jogaik érvényesítésében, peren kívüli konfliktuskezelés.
  • Workshopok és szakmai gyakorlatok: Rendszeres képzések és tudásátadás a származási országok és célországok tanácsadói között.
  • Transznacionális konferencia: Tudáscsere a szakszervezetekkel, politikai döntéshozókkal és akadémikusokkal.
  • Esetek dokumentálása és információterjesztés: Kiválasztott esetek dokumentálása és feldolgozása, valamint oktatási formák megvalósítása a közösségi médián keresztül.

A projekt szervezője:IQ Consult gGmbH

Elérhetőség:

Projektmenedzsment
Michaela Dälken
E-mail:m.daelken@iq-consult.de
Telefon: +49 (0)211 4301 197

Projektkoordináció
Alexandra Kramer
Email:a.kramer@iq-consult.de
Telefon: +49 (0)211 4301 207

Philipp Möcklinghoff
E-mail: p.moecklinghoff@iq-consult.de
Telefon: +49 (0)211 4301 206

FELM 2 is financed by the European Union European Social Fund Plus – ESF +
ESF-2023-POW-UWD Posting of workers: enhancing administrative cooperation and access to information

Fair European Labour Mobility 2

Itt részletes információkat talál a projektről.

Korábbi projektek

Transfair EU-s projekt

A tehergépkocsivezetők jobb védelme a kizsákmányolástól

A "TransFair" projektet hét európai országból származó együttműködő partner támogatja.

A projekt célja, hogy fokozza a tapasztalatcserét arról, hogy a szakszervezetek hogyan tudják hatékonyan tájékoztatni a tehergépkocsi-vezetőket a jogaikról és megvédeni őket a kizsákmányolástól mind a származási, mind a munkahelyük szerinti országban. Ezzel egyidejűleg felmérést végeznek az ellenőrző intézmények körében az eljárásaikról. Ezt kiegészíti egy felmérés a nemzetközi közúti szállításban dolgozó tehergépkocsivezetők munkakörülményeiről.

A projekt 2020. január 1-jén indult és két évig tart. A projektben szakszervezetek, kutatóintézetek, valamint munkavédelmi hatóságok vesznek részt. A partnerek már most gazdag szakértelemmel rendelkeznek arról, hogy mely üzleti modellek okoznak jelenleg problémákat az ágazatban, és hogyan lehet támogatni azokat a járművezetőket, akiknek a munkajogait rendszeresen megsértik. Egy ausztriai (FORBA) és egy belga (KU Leuven/HIVA) kutatóintézet elemzi a meglévő tapasztalatokat.

A szakszervezeti támogatási struktúrák továbbfejlesztése elsősorban kétoldalú tandemekben történik. A tandempartnerek a határokon átnyúló munkaerő-kizsákmányolás eseteivel is foglalkozhatnak.

A Faire Mobilität "társult partnerként" támogatja a projektet, és a közép- és kelet-európai járművezetők tanácsadása terén szerzett tapasztalataival járul hozzá a projekthez.  A Faire Mobilität a lengyelországi Solidarnosc szakszervezettel együtt alkotja a három kétoldalú tandem egyikét. További tandemeket alkotnak a belga (BTB-ABVV) és a cseh (OSD), valamint az osztrák (ÖGB-vida) és a szlovén (NSDS) szakszervezetek.

A projekt harmadik része a cseh nem kormányzati szervezet (MKC) koordinálásával valósul meg: A "TransFair" egy felmérés segítségével szeretné megérteni a többnyire nemzeti szinten működő ellenőrző intézmények ellenőrzési megközelítését, és a legjobb gyakorlatok példáit azonosítani. További társult partnerek az Európai Közlekedési Dolgozók Szövetsége (ETF), szerbiai (Catus) és szlovéniai (ZSSS) szakszervezetek, valamint a Bécsi Munkaügyi Kamara és szlovéniai és belga munkaügyi felügyelőségek.

A projektidőszak alatt összesen négy nemzetközi találkozóra kerül sor, melyen az összes partner részt vesz. Ezenkívűl több találkozóra is sor kerül kétoldalú tandemek keretében. A projekt honlapja, a multiplikátorok számára különböző kiadványok és a tehergépkocsivezetők számára kézikönyvek is készülnek.

A projekt egy izgalmas időszakban zajlik, amikor különböző lényeges uniós kezdeményezés megvalósítása várható:

  1. A munkavállalók kiküldetéséről szóló módosított irányelv megvalósítása, amelynek célja, hogy ugyanazon a helyen egyenlő munka- és bérfeltételeket biztosítson a helyi és a mobil munkavállalók számára.
  2. A régóta tárgyalt mobilitási csomag végleges elfogadása mint a nemzetközi közúti szállításra vonatkozó szabályozási csomag.
  3. Az Európai Munkaügyi Hatóság (ELA) elindítása a nemzeti ellenőrző hatóságok koordinációs központjaként.